Riksdagspartierna
Val 2022

Vad vill riksdagspartierna?

Partienkät. Den 11 september är det dags att gå och rösta. Är du osäker på vad? Transportarbetaren har tagit pulsen på riksdagspartierna i frågor om till exempel a-kasseersättning, karensavdrag, upphandlingar och marknadshyror.

V partilogga

Vänsterpartiet

1. Det ska bli lättare att få ersättning från Försäkringskassan när man är sjuk.

Ja. Vi behöver även höja ersättningen.

 

2. Ersättningen från a-kassan ska sänkas.

Nej. Ersättningen behöver höjas.

 

3. Karensavdraget ska avskaffas.

Ja. Man ska inte pressas att gå till jobbet när man är sjuk.

 

4. Vid offentliga upphandlingar ska det ställas krav på lön och andra anställningsvillkor i nivå med kollektivavtalen.

Ja. Och helst alltid med kollektivavtal.

 

5. När kommuner upphandlar sophämtning och det sker byte av entreprenör ska personalen få följa med över.

Ja.

 

6. Återinför skatteavdrag för fackföreningsavgiften.

Ja. Vänsterpartiet fick igenom skatteavdraget för fackföreningsavgiften 2018, det som högern nu har avskaffat.

 

7. Fackets rätt att utse skyddsombud ska begränsas.

Nej.

 

8. Vid arbetskraftsinvandring ska det vara bindande krav på lön, försäkringar och tjänstepension enligt kollektivavtal.

Ja.

 

9. Marknadshyra ska införas för hyresrätter.

Nej. Vänsterpartiet stoppade försöket att införa marknadshyror och vi håller fast vid det.

 

S logga

Socialdemokraterna

 1. Det ska bli lättare att få ersättning från Försäkringskassan när man är sjuk.

Ja. Vi Socialdemokrater anser att tidsgränserna i sjukförsäkringen är för stelbenta.

 

2. Ersättningen från a-kassan ska sänkas.

Nej. Tvärtom. Vi vill permanenta den tillfälliga förstärkningen av a-kassan som infördes under pandemin.

 

3. Karensavdraget ska avskaffas.

Vi vill se över hur regelverket kan ändras så att riskerna för inkomstbortfall under sjukdom kan bäras på ett mer solidariskt sätt. Regeringen har därför tillsatt en utredning som ska redovisa sina svar under 2023.

 

4. Vid offentliga upphandlingar ska det ställas krav på lön och andra anställningsvillkor i nivå med kollektivavtalen.

Ja. Vid offentliga upphandlingar ska krav ställas på villkor enligt svenska kollektivavtal.

 

5. När kommuner upphandlar sophämtning och det sker byte av entreprenör ska personalen få följa med över.

Ja. Vi är i grunden positiva till att personalen får följa med, även om detta i första hand är en fråga för fack och arbetsgivare.

 

6. Återinför skatteavdrag för fackföreningsavgiften.

Ja.

 

7. Fackets rätt att utse skyddsombud ska begränsas.

Nej.

 

8. Vid arbetskraftsinvandring ska det vara bindande krav på lön, försäkringar och tjänstepension enligt kollektivavtal.

Ja.

 

9. Marknadshyra ska införas för hyresrätter.

Nej.

  

MP logga

Miljöpartiet

1. Det ska bli lättare att få ersättning från Försäkringskassan när man är sjuk.

Ja.

 

2. Ersättningen från a-kassan ska sänkas.

Nej.

 

3. Karensavdraget ska avskaffas.

Ja.

 

4. Vid offentliga upphandlingar ska det ställas krav på lön och andra anställningsvillkor i nivå med kollektivavtalen.

Ja. Vi vill att man ska kunna ställa tydligare sociala krav i offentliga upphandlingar.

 

5. När kommuner upphandlar sophämtning och det sker byte av entreprenör ska personalen få följa med över.

Ja. Som huvudregel ska de anställda följa med vid en verksamhetsövergång om de själva vill det.

 

6. Återinför skatteavdrag för fackföreningsavgiften.

Ja. Eftersom kostnaden för medlemskapet i ett fackförbund blir en konsekvens av att ha ett arbete, är det rimligt att den är avdragsgill.

 

7. Fackets rätt att utse skyddsombud ska begränsas.

Nej.

 

8. Vid arbetskraftsinvandring ska det vara bindande krav på lön, försäkringar och tjänstepension enligt kollektivavtal.

Ja.

 

9. Marknadshyra ska införas för hyresrätter.

Nej.

  

C logga

Centerpartiet

 1. Det ska bli lättare att få ersättning från Försäkringskassan när man är sjuk.

Ja. Samtidigt är det viktigt att sjukskrivningen syftar till att så snabbt som möjligt få rehabilitering och kunna återgå i arbete.

 

2. Ersättningen från a-kassan ska sänkas.

Nja. Vår uppfattning är att a-kassan ska ge hög ersättning i början av arbetslöshetsperioden för att sedan trappas ner snabbare än i dag.

 

3. Karensavdraget ska avskaffas.

Nej.

 

4. Vid offentliga upphandlingar ska det ställas krav på lön och andra anställningsvillkor i nivå med kollektivavtalen.

Ja.

 

5. När kommuner upphandlar sophämtning och det sker byte av entreprenör ska personalen få följa med över.

Nej. Vi vill inte reglera det från centralt håll. Det måste finnas utrymme för den upphandlande myndigheten att styra det.

 

6. Återinför skatteavdrag för fackföreningsavgiften.

Nej.

 

7. Fackets rätt att utse skyddsombud ska begränsas.

Ja. Vår utgångspunkt är att ansvaret för tillsynen av arbetsmiljön är och måste vara ett myndighetsansvar.

 

8. Vid arbetskraftsinvandring ska det vara bindande krav på lön, försäkringar och tjänstepension enligt kollektivavtal.

Nej. Man måste ha respekt för att väldigt många företag inte har kollektivavtal. Vi vill värna människors möjligheter att komma till Sverige och arbeta, enligt rådande regler.

 

9. Marknadshyra ska införas för hyresrätter.

Nej. Vi vill att det ska införas fri hyressättning i nybyggda hyresrätter och att bostäders läge och kvalitet ska vägas in när man sätter hyran.

 

L logga

Liberalerna

1. Det ska bli lättare att få ersättning från Försäkringskassan när man är sjuk.

Ja.

 

2. Ersättningen från a-kassan ska sänkas.

Nej.

 

3. Karensavdraget ska avskaffas.

Nej.

 

4. Vid offentliga upphandlingar ska det ställas krav på lön och andra anställningsvillkor i nivå med kollektivavtalen.

Nej. Det viktiga är inte att det är just kollektivavtal.

 

5. När kommuner upphandlar sophämtning och det sker byte av entreprenör ska personalen få följa med över.

Nej. Det omöjliggör för byte av entreprenörer som passar det medborgarna behöver mest.

 

6. Återinför skatteavdrag för fackföreningsavgiften.

Nej. Vi anser att det är bättre att sänka skatten på arbete. Då får fler råd att betala fackföreningsavgiften, eller andra viktiga utgifter.

 

7. Fackets rätt att utse skyddsombud ska begränsas.

Nej. Vi vill utvärdera systemet för regionala skyddsombud.

 

8. Vid arbetskraftsinvandring ska det vara bindande krav på lön, försäkringar och tjänstepension enligt kollektivavtal.

Nej. De som kommer hit ska däremot kunna försörja sig och sin familj.

 

9. Marknadshyra ska införas för hyresrätter.

Nej. Vi vill se fri hyressättning i nyproduktion, men inte för hela hyresmarknaden.

 

KD logga

Kristdemokraterna

1. Det ska bli lättare att få ersättning från Försäkringskassan när man är sjuk.

Nej. Men det är viktigt att sjukförsäkringen är rättssäker och trygg för den som saknar arbetsförmåga.

 

2. Ersättningen från a-kassan ska sänkas.

Nej. Kristdemokraterna vill i stället förbättra a-kassan genom att göra den allmän och obligatorisk.

 

3. Karensavdraget ska avskaffas.

Nej.

 

4. Vid offentliga upphandlingar ska det ställas krav på lön och andra anställningsvillkor i nivå med kollektivavtalen.

Ja.

 

5. När kommuner upphandlar sophämtning och det sker byte av entreprenör ska personalen få följa med över.

Ja. När det är lämpligt. Redan i dag finns en arbetsrättslig skyddsregel vid verksamhetsövergångar som kan bli tillämplig vid ett entreprenörsbyte. Regeln ska finnas kvar.

 

6. Återinför skatteavdrag för fackföreningsavgiften.

Nej.

 

7. Fackets rätt att utse skyddsombud ska begränsas.

Ja. Vi vill att skyddsombudens organisering ses över. Fackets ensamrätt kan behöva reformeras med tanke på hur den fackliga anslutningen har minskat över tid.

 

8. Vid arbetskraftsinvandring ska det vara bindande krav på lön, försäkringar och tjänstepension enligt kollektivavtal.

Ja. Vi vill införa ett lönegolv på 35 000 kronor per månad, med undantag för bristyrken.

 

9. Marknadshyra ska införas för hyresrätter.

Ja och nej. Kristdemokraterna är för marknadshyror i nyproduktion men inte generellt. Det behövs för att stimulera ökat byggande av hyresrätter.

 

  M logga

Moderaterna

1. Det ska bli lättare att få ersättning från Försäkringskassan när man är sjuk.

Nej. Men den som är sjuk eller skadad ska självklart ha rätt till ersättning.

 

2. Ersättningen från a-kassan ska sänkas.

Ja. Vi vill återställa nivån till den som gällde före pandemin. Den initialt högre nivån som ska ge trygghet i omställning till nytt jobb behöver sedan följas av en tydligare avtrappning och tidsgränser.

 

3. Karensavdraget ska avskaffas.

Nej.

 

4. Vid offentliga upphandlingar ska det ställas krav på lön och andra anställningsvillkor i nivå med kollektivavtalen.

Nej. Men vissa krav på arbetstid, lön och semester kan vara rimliga att ställa vid behov.

 

5. När kommuner upphandlar sophämtning och det sker byte av entreprenör ska personalen få följa med över.

Nej. Vi har inga förslag om sådana krav utöver de regler som finns i dag och som skyddar anställning och villkor vid verksamhetsövergångar.

 

6. Återinför skatteavdrag för fackföreningsavgiften.

Nej. Men det är bra om många väljer att vara med i fackföreningar.

 

7. Fackets rätt att utse skyddsombud ska begränsas.

Ja. Men vi har inget emot att skyddsombud är fackligt anslutna.

 

8. Vid arbetskraftsinvandring ska det vara bindande krav på lön, försäkringar och tjänstepension enligt kollektivavtal.

Delvis. Vi vill dubbla dagens lönekrav till ca 27 500 kronor i månaden. Vad gäller övriga anställningsvillkor är det upp till arbetsgivaren, arbetstagaren och deras medlemsorganisationer att avgöra.

 

9. Marknadshyra ska införas för hyresrätter.

Nej. Vi vill inte införa generella marknadshyror. Däremot behöver nuvarande hyressättningssystem förändras. För nyproduktion förespråkar vi att fastighetsägaren tillsammans med hyresgästen ska få möjlighet att bestämma hyran.

 

SD logga

Sverigedemokraterna

1. Det ska bli lättare att få ersättning från Försäkringskassan när man är sjuk.

Ja.

 

2. Ersättningen från a-kassan ska sänkas.

Nej.

 

3. Karensavdraget ska avskaffas.

Ja. Karensavdraget bör avskaffas när det gäller särskilt utsatta yrken, exempelvis skol- och förskolepersonal.

 

4. Vid offentliga upphandlingar ska det ställas krav på lön och andra anställningsvillkor i nivå med kollektivavtalen.

Ja. Vi vill se kollektivavtalsmässiga villkor men inte krav på kollektivavtal.

 

5. När kommuner upphandlar sophämtning och det sker byte av entreprenör ska personalen få följa med över.

Lagen om offentlig upphandling har flera parametrar att väga in och frågan bör främst avgöras juridiskt.

 

6. Återinför skatteavdrag för fackföreningsavgiften.

Nej.

 

7. Fackets rätt att utse skyddsombud ska begränsas.

Ja. Vi vill att makten att utse skyddsombud ska ligga hos kollegorna på arbetsplatsen och de ska kunna välja vem de vill oavsett dennes partibok.

 

8. Vid arbetskraftsinvandring ska det vara bindande krav på lön, försäkringar och tjänstepension enligt kollektivavtal.

Ja. Och med än fler krav för att skydda svenska arbetare från lönedumpning och oschyst konkurrens.

 

9. Marknadshyra ska införas för hyresrätter.

Nej.

 

Fotnot: Av utrymmesskäl har vi kortat ned partiernas kommentarer något.

Vad tycker du? Kommentera gärna artikeln!

Vi tar gärna del av dina åsikter. Glöm inte att hålla god ton i din kommentar – personpåhopp, sexism, rasism eller osakligheter tolereras inte och kommer inte att publiceras. Redaktionen behöver en e-postadress där vi kan nå dig, den publiceras inte. Obligatoriska fält är märkta *

Lästips:

Skallig man med skägg och ljus kostym på en innerstadsgata i Stockholm

”Sveriges arbetare är värda fan så mycket bättre”

7 frågor. Johan Lindholm är LO:s nya ordförande. Hur ser han på LAS, arbetstidsförkortning och politik?

Magnus Falk. Foto: John Antonsson

Magnus Falk

…Transports EU-expert. Inför EU-valet uttryckte du oro för att maktbalansen skulle skifta i parlamentet. Hur blir det nu?

Miljözonen körs vidare in i Stockholm

Trafikpolitik. Från och med nyårsafton i år är det stopp för bensin- och dieselbilar i stora delar av Stockholm city. Då införs miljözon klass 3 i en del av centrala Stockholm. Förvaltningsrätten har avslagit Moderaternas begäran om att pausa beslutet.

Snabbkoll
Texkning av man som ligger och solbadar på en badhanduk på en sandstrand, med solkräm, hink, parasoll och leksaksbil bredvid sig.

Håll koll på semesterlönen

Lön & avtal. Alla arbetstagare har rätt till semester. Men hur mycket du får betalt avgörs av lagen eller ditt kollektivavtal.

Kultur
Sällskapsspel: Ticket to ride

Sällskapsspel för sommarnätter

Speltips. Sommar. Då är många av oss lediga. Här är tips på fem roliga spel att spela på semesterns slöa dagar och kvällar.

Arbete & fritid
Kvinna ligger i hängmatta, äter ett rött äpple och kollar sin laptop.

Vem vill ha mer ledighet?

Semester. Vissa har arbetstidsförkortning och lång semester. Men de flesta jobbar fortfarande 40 timmar i veckan och får bara den semester som lagen kräver. Kommer det fortsätta vara så?

Medleålders man med glasögon på innerstadsgata i Stockhjolm, halvfigur.

Tuffa uppdraget: Mindre jobb, mer pengar

Avtal. Veli-Pekka Säikkälä är LO:s nya avtalssekreterare. Hans uppdrag är att hålla ihop LO i löneförhandlingarna, få upp lönerna och nu ska han också sänka arbetstiden. Hur ska det gå till?

Offentliga upphandlingar
Det förlorade taxitrafiktillståndet har lett till att Trendtaxi inte längre får köra serviceresor i Region Värmland och Södermanland, liksom i vissa kommuner. Men i Region Örebro vann bolaget nyligen en upphandling då det där räcker med att underleverantörer har tillstånd. Foto: Staffan Wolters (arkivbild)

Så körde upphandling av servicetrafik fast

Värmland. Bolagen är ökända men återkommer som vinnare i nya upphandlingar av sjuktransporter, skolskjutsar och färdtjänst. I Region Värmland har en process med överklaganden pågått i snart två år – ovissheten gör att förare söker sig bort.

Ordningsvakter
Säkerhetsvakterna på utbildningen rollspelar för att öva på vilka situationer som kan lösas utan användning av så kallad pepparsprej. Här har två av dem omhändertagit kursledaren Daniel Thulin och håller honom mot väggen. Foto: Tllda Wendefors

Stort ansvar efter kort utbildning

Arbetsmiljö. För 20 år sedan var ordningsvakten Daniel Thulin en decimeter från att dö av skottet från en AK4. I dag vidareutbildar han säkerhetspersonal runtom i Sverige, med målet att ingen ska behöva gå igenom samma sak som han.